Esto es lo que pasará después de apuntarte
Dejarás de dudar al contratar. Sabrás qué buscar y a quién decir que no sin miedo a equivocarte.
Entenderás por qué a veces se van los mejores y qué cambiar para que se queden contigo.
Aprenderás un sistema que no depende de la intuición y podrás aplicarlo siempre.
Estás enfrentando los mismos problemas, pero no sabes cómo romper el ciclo.
Justamente para eso está este curso. En 7 correos te mostramos los errores más frecuentes que cometen los líderes al contratar sin método: falta de criterios, exceso de intuición, entrevistas sin dirección… No necesitas cambiar todo lo que haces, solo ver lo que no estás viendo. Y empezar a afinar desde ahí.
Sí. La rotación no es casual ni inevitable. Lo que suele pasar es que no estás ofreciendo lo que ese talento necesita para quedarse(No se trata de pagar más). En este curso verás qué señales estás ignorando y qué ajustes pueden marcar la diferencia.
Eso también lo tuvimos en cuenta. No es una formación tradicional, ni un curso en vídeo. Son 7 correos muy directos, con 7 videos cortos y 7 ejercicios diseñados para ver en menos de 5 minutos al día, con ideas accionables que puedes empezar a aplicar sobre la marcha.
Entonces este curso es justo lo que necesitas. Porque cuanto antes tengas claro a quién fichar y cómo retenerlo, menos errores costosos vas a cometer. Este sistema está diseñado tanto para líderes que ya tienen equipos grandes, como para quienes están formando su primer equipo y no quieren empezar mal. Lo aprendes ahora, lo aplicas para siempre.
Sí. Porque no está basado en modelos rígidos ni herramientas genéricas. Lo que vas a aprender son principios claros y errores frecuentes que se repiten en casi cualquier tipo de empresa: desde equipos pequeños hasta organizaciones en crecimiento. Está diseñado para que puedas adaptarlo fácilmente a tu realidad, sin importar el sector o el tamaño.
Te estás perdiendo la oportunidad de entender por qué estás perdiendo talento valioso y cómo dejar de cometer los mismos errores al contratar.
Te estás perdiendo un sistema claro, diseñado para líderes como tú, que no quieren seguir fichando por intuición ni seguir viendo cómo se les van los mejores.
Y todo eso puedes resolverlo dedicando 5 minutos al día durante una semana. Gratis.
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Tras este entrenamiento
Vas a saber con claridad si estás fichando a las personas adecuadas o no.
Entenderás por qué tu mejor talento a veces se va, y qué hacer para que se quede.
Y saldrás con un sistema sencillo para tomar mejores decisiones de contratación, sin dejarlo a la intuición.
Todo explicado en vídeos y ejercicios de menos de 5 minutos, durante 7 días.
Directo. Aplicable. Sin perder tu tiempo.
Al final de la sesión, tendrás espacio para resolver tus dudas y adaptar los aprendizajes a tu negocio.
David Bertrán, empresario y directivo, con más de 20 años de experiencia. Business Coach, con más de 10.000 horas acompañando a Pymes.
Nuestro ponente: David Bertrán
Más de 20 años de experiencia liderando transformación empresarial
David Bertrán es un experto en desarrollo de negocio y liderazgo para pymes, con más de 20 años de trayectoria como empresario, directivo y business coach. Ha acompañado más de 10,000 horas de formación y consultoría a pymes, optimizando procesos y logrando resultados medibles en distintos sectores.
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